1月11日下午，瑞安队召开民主生活会。为切实开好这次民主生活会，瑞安队党组认真学习总队《关于开好专题民主生活会的通知》精神，采取四项措施，抓好“学习、征求意见、谈心谈话、批评与自我批评”这四个环节，从根源上找准问题、解决问题，全面加强瑞安队领导班子建设，提升班子成员履职能力。
一是切实深化学习研讨。深入学习掌握《关于新形势下党内政治生活的若干准则》基本精神和《中国共产党党内监督条例》基本要求，了解其内涵，掌握其实质，进一步提高认识，为开好民主生活会奠定坚实的思想基础。
二是广泛开展征求意见。一方面于1月9日上午，召开全队征求意见座谈会，会上，全队干部职工认真提出关于队领导班子的意见与建议，会后，共收到6份意见征求表。另一方面于1月3日，以党组征求意见函形式征求市直机关部门意见与建议。
三是充分开展谈话谈心活动。党组副书记与班子成员之间、班子成员与所在支部党员代表之间认真进行谈心，通过面对面的交流，既谈工作，也谈思想问题，达到沟通情况、促进团结、共同提高的目的。
四是严肃开展批评与自我批评。在民主生活会上，班子成员聚焦政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格等4个方面，对照《准则》、《条例》规定和要求，既从工作中找问题，更从思想上、党性上找差距，同时深刻剖析产生问题的根源，做到触及思想深处，直面问题实质。既有咬耳扯袖、红脸出汗的紧张严肃，又有加油鼓劲、团结奋进的宽松和谐。
